1. Менеджер Сергей Рыбин (далее менеджер) заключает контракт с пилотом Ильей Родиным (далее пилот) в команде Sauber на все гонки сезона лиги ГМЛ.
2. Доход от выступлений распределяется 85% отходит в доход менеджера, 15% выплачиваются пилоту в качестве зарплаты.
3. Пилот обязуется участвовать во всех гонках сезона.
4. Если пилот не может участвовать более чем 2-х Гран-При сезона по уважительным причинам (форс- мажор) контракт может быть расторгнут менеджером.
5. Если возникнет необходимость в замене пилота, то оплата за пилота который будет заменой осуществляется пилотом 100%.
6. Контракт с пилотом может быть расторгнут менеджером по личным причинам (например: неудовлетворённые результаты, плохие отношения и тд).
7. Если пилот хочет разорвать контракт по своему желанию, то он выплачивает 250 000 р на счёт менеджера.
8. Если пилот не имеет возможности участвовать или продолжать участвовать в чемпионате, он обязан уведомить заранее об этом менеджера и в этом случае контракт считается расторгнутым по обоюдному согласию.
9. В случае показания отличных результатов в течении 3-х гран при пилот может получить шанс выступать за команду Red Bull. И те же условия если после попадания в команду Red Bull начинает показывать не удовлетворительные результаты может быть понижен обратно в команду Sauber
10. Задачи на сезон: Как минимум занять 10-13 место в Личном зачёте и 9 место в КК. Финишировать во всех гран при сезона. При выполнении всех задач пилоту начисляется бонус в размере 300 000 р.
11.Премиальные:
Заезд в очки – 50 000р
12.Штрафы:
пропуск этапа без уважительной причины - 200 000 р.
сход (исключая технические сбои) - 200 000 р.
дск от игры - 200 000 р.
Штрафы от ФИА – выплачивает пилот в 100% размере
- Спонсорские:
Пилот вносит спонсорские в размере 250 000р (возможна оплата в течении сезона)
1.Менеджер Сергей Рыбин (далее менеджер) заключает контракт с пилотом Никитой Грибановым (далее пилот) в команде Sauber на все гонки сезона лиги ГМЛ.
2. Доход от выступлений распределяется 85% отходит в доход менеджера, 15% выплачиваются пилоту в качестве зарплаты.
3. Пилот обязуется участвовать во всех гонках сезона.
4. Если пилот не может участвовать более чем 2-х Гран-При сезона по уважительным причинам (форс- мажор) контракт может быть расторгнут менеджером.
5. Если возникнет необходимость в замене пилота, то оплата за пилота который будет заменой осуществляется пилотом 100%.
6. Контракт с пилотом может быть расторгнут менеджером по личным причинам (например: неудовлетворённые результаты, плохие отношения и тд).
7. Если пилот хочет разорвать контракт по своему желанию, то он выплачивает 250 000 р на счёт менеджера.
8.Если пилот не имеет возможности участвовать или продолжать участвовать в чемпионате, он обязан уведомить заранее об этом менеджера и в этом случае контракт считается расторгнутым по обоюдному согласию.
9. В случае показания отличных результатов в течении 3-х гран-при пилот может получить шанс выступать за команду Red Bull. И те же условия если после попадания в команду Red Bull начинает показывать не удовлетворительные результаты может быть понижен обратно в команду Sauber
10. Задачи на сезон: Как минимум занять 10-13 место в Личном зачёте и 9 место в КК. Финишировать во всех гран-при сезона. При выполнении всех задач пилоту начисляется бонус в размере 300 000 р.
11.Премиальные:
Заезд в очки – 50 000р
12.Штрафы:
пропуск этапа без уважительной причины - 200 000 р.
сход (исключая технические сбои) - 200 000 р.
дск от игры - 200 000 р.
Штрафы от ФИА – выплачивает пилот в 100% размере.
- Спонскорские:
Пилот вносит спонсорские в размере 250 000р